發(fā)布會主題：深入解讀招工引工獎勵政策，助力企業(yè)招才引智

  發(fā)布會地點：市融媒體中心三樓綜合演播廳

新聞發(fā)布會主要內容：解讀《廣德市招工引工獎勵辦法》
  新聞發(fā)布會出席人員：市人社局黨組成員、副局長梅世宏，市人社局開發(fā)區(qū)服務中心主任宛誼。

出席媒體：廣德市人民政府網(wǎng)、廣德市融媒體中心、廣德新聞網(wǎng)、廣德傳媒網(wǎng)。
  新聞發(fā)布會議程：1.市人社局黨組成員、副局長梅世宏解讀解讀《廣德市招工引工獎勵辦法》，2.答記者問。

第一項議程：解讀《廣德市招工引工獎勵辦法》

各位媒體朋友、各位領導：

大家下午好！非常感謝大家一直以來對我市企業(yè)用工服務工作的關心和支持，下面圍繞本次《廣德市招工引工獎勵辦法》政策向大家做個介紹：

首先，介紹下《獎勵辦法》出臺的背景和依據(jù)是什么。

近年來隨著我市工業(yè)企業(yè)的迅猛發(fā)展，企業(yè)用工問題越來越突出，缺工形勢十分嚴峻。為有效解決企業(yè)“招工難、用工難”問題，吸引更多的城鄉(xiāng)勞動者回廣來廣就業(yè)。2022年市政府辦公室印發(fā)了《關于印發(fā)廣德市招工引工獎勵辦法（試行）的通知》（政辦〔2022〕5 號），從實施效果來看，該舉措有效促進了外出務工人員返鄉(xiāng)就業(yè)和外來務工人員來廣就業(yè)。因該文件執(zhí)行期限為2023年12月31日止，為鞏固政策實施效果，出臺了新的《廣德市招工引工獎勵辦法》。

下面介紹下《獎勵辦法》研判和起草過程如何。

2023年12月，市人社局聯(lián)合經(jīng)開區(qū)管委會、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道進行實地調研，通過走訪企業(yè)、召開經(jīng)開區(qū)企業(yè)負責人座談會等形式聽取各方意見建議，并12月29日在市政府網(wǎng)站發(fā)布《關于印發(fā)廣德市招工引工獎勵辦法的通知（征求意見稿）》的公告，向社會公開征求意見。2024年2月28日在采納和吸收意見的基礎上對原文件進行修訂和完善，草擬了新的《廣德市招工引工獎勵辦法（修訂稿）》并報市政府常務會議審議，正式文件于2024年4月12日印發(fā)。

最后，介紹下《獎勵辦法》的主要內容

《獎勵辦法》中對新進企業(yè)員工分四類獎勵：一是返鄉(xiāng)人員就業(yè)獎勵；二是外來人員就業(yè)獎勵；三、“以工引工”引薦獎勵；四、高校畢業(yè)生就業(yè)獎勵 ；

一、返鄉(xiāng)就業(yè)人員獎勵：獎勵對象為廣德市戶籍，在市經(jīng)開區(qū)工業(yè)企業(yè)就業(yè)的返鄉(xiāng)人員（包括首次到工業(yè)企業(yè)就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動者）。獎勵標準為工作時間滿 6 個月的，給予 1000 元/人的 一次性返鄉(xiāng)就業(yè)獎勵。工作時間的認定均以員工參加職工社會保險時間為準，返鄉(xiāng)人員的認定標準是以上兩個年度內無經(jīng)開區(qū)工業(yè)企業(yè)社會保險參保記錄為準。

二、外來人員就業(yè)獎勵獎勵對象為首次自行到市經(jīng)開區(qū)工業(yè)企業(yè)就業(yè)的非廣德籍人員。獎勵標準為工作時間滿 6 個月，給予 1000 元/人獎勵； 工作時間滿 12 個月，再給予 1000 元/人獎勵。首次自行到市經(jīng)開區(qū)工業(yè)企業(yè)就業(yè)以首次在我市參加職工社會保險為準。

三、“以工引工”引薦獎勵：獎勵對象為介紹非廣德籍人員首次到市經(jīng)開區(qū)工業(yè)企業(yè)就業(yè)的引薦人和就業(yè)人員本人。獎勵標準為就業(yè)人員工作時間滿 6 個月，給予引薦人 1500 元/人獎勵，給予就業(yè)人員本人 500 元/人獎勵。

四、高校畢業(yè)生就業(yè)獎勵 ：獎勵對象為首次到市經(jīng)開區(qū)工業(yè)企業(yè)就業(yè)的普通高校 （技師院校）學生。獎勵標準為工作時間滿 6 個月，給予 1500 元/人獎勵； 工作時間滿 12 個月，再給予 1500 元/人獎勵。這里講的普通高校學生為通過普通招生計劃錄用并經(jīng)高校全日制學習畢業(yè)的學生。

五、對享受外來就業(yè)人員獎勵的，參照《關于印發(fā)〈關于 推進“以人為核心的城鎮(zhèn)化、促進人中向城區(qū)集聚”的若干措施〉的通知》（建設〔2023〕75 號）第二條；對享受購房獎勵補貼。對享受以工引工引薦獎勵達 15000 元及以上的，參照 《關于印發(fā)加快推進工業(yè)經(jīng)濟高質量發(fā)展若干政策的通知》（廣辦發(fā)〔2024〕3 號）第八條，享受 A 類企業(yè)人才安居工程政策。

 

以上簡要解讀了我市廣德市招工引工獎勵辦法，不妥之處，敬請批評指正，謝謝大家！

第二項議：程媒體提問。

問題一：您好我是廣德市融媒體中心的記者。

請問：如果我是廣德籍2021年的高校畢業(yè)生，一直在外地上班，今年回到廣德經(jīng)開區(qū)一家企業(yè)上班，我是不是可以同時享受高校畢業(yè)生就業(yè)獎勵和返鄉(xiāng)就業(yè)人員獎勵？

宛主任：根據(jù)您剛才講的情況，如果您在該企業(yè)參加社會保險滿6個月，是可以享受高校畢業(yè)生就業(yè)獎勵的。獎勵金額按照工作時間滿 6 個月，給予每人1500 元獎勵；工作時間滿 12 個月，再給予每人1500 元獎勵。獎勵標準是按照就高不就低的原則，但是不能重復享受。

 

問題二：您好，我是廣德市人民政府網(wǎng)的通訊員。

請問：如果我是廣德的一家人力資源公司，我們公司為經(jīng)開區(qū)的企業(yè)推薦正式工，那么我們公司是否符合享受以工引工獎勵？

梅局長：如果有資質的人力資源公司為園區(qū)工業(yè)企業(yè)推薦正式員工，是符合《廣德市招工引工獎勵辦法》第三條：介紹非廣德籍人員首次到市經(jīng)開區(qū)工業(yè)企業(yè)就業(yè)，工作時間滿 6 個月且參加社會保險的，人力資源公司可以作為“引薦人”享受1500元每人的獎勵。

 

問題三：您好我是廣德新聞網(wǎng)的通訊員。

請問：如果我原來一直在廣德城區(qū)上班或者在家務農，今年我到經(jīng)開區(qū)工業(yè)企業(yè)上班了，是否符合返鄉(xiāng)人員就業(yè)獎勵。

宛主任：您講的這種情況屬于《廣德市招工引工獎勵辦法》中首次到工業(yè)企業(yè)就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動者，只要符合工作時間滿 6 個月的并且參加社會保險的，即可享受每人1000 元的一次性返鄉(xiāng)人員就業(yè)獎勵。

 

問題四：您好我是廣德傳媒網(wǎng)的通訊員。

請問：獎勵兌現(xiàn)流程是怎樣的，是否需要員工自己申請？

梅局長：《廣德市招工引工獎勵辦法》中涉及的資金都是以“免申即享”方式兌現(xiàn)，無需本人或者企業(yè)申請。具體流程是：由市人社局信息中心提取社會保險系統(tǒng)中新增參保數(shù)據(jù)，按照獎勵條件進行數(shù)據(jù)比對，比對結果匯總后形成《招工引工符合人員花名冊》，再轉發(fā)各園區(qū)管委會。企業(yè)僅需向所屬管委會提供花名冊中人員的銀行賬戶信息即可。獎勵資金由園區(qū)管委會直接轉入個人賬戶。